Coaching

Egyéni vagy csoportos fejlesztés, azoknak akik változtatni szeretnének


 

Mi a Coaching?

 

A coaching olyan támogató módszer, ami az ügyfél számára fontos cél vagy kérdés megváltoztatására, megválaszolására fókuszál. Segít megérteni a helyzetet a betöltött szerepünket egy szituációban, majd megtalálni a konkrét lépéseket ahhoz, hogy olyan eredményeket, célt érjünk el, amitől az ügyfelünk elégedett lesz. Létezik egyéni és csoportos (Teamcoaching)  formája is.

Séra Attila

 

A legnépszerűbb témák, amiben segített a coaching!!!

 

Egyéni témák Csoportos témák

 

  • Hogyan legyek jó, jobb vezető?

  • Hogyan változtassak……?

  • Jó helyen vagyok a karrieremben?

  • Kiégtem, elegem van! utálom a munkámat!

  • Miért nem értik meg, amit mondok?

  • Munka-magánélet?

  • Nem értenek meg, nem fogadnak el mit csináljak?

  • Szeretném tudni mire vagyok alkalmas?

  • Változtatni szeretnék, de nem tudom mit akarok?

 

  • Hogyan legyünk jó csapat?
  • Hogyan változtassunk?

  • Jó helyen vagyok a csapatban?

  • Kihez fordulhatok segítségért?

  • Miért nem értik meg, amit mondok?

  • Misszió-Vízió, mi a célunk?

  • Nem értjük mi történik velünk, körülöttünk?

  • Szeretnénk tudni mire vagyunk képesek?

  • Változtatni szeretnénk, de nem tudjuk hol kezdjük?

 

A coaching folyamata:

 

  • Válassz coachot szimpátia alapján

  • Találkozzatok és beszélgessetek, egyezzetek meg a feltételekről

  • Elkezdődik a folyamat az alkalmak számát az ügyfél (TE) dönti el

  • Amikor elértétek a kívánt eredményt, lezárjuk a folyamatot

  • Értékeljük a közös munkát

  • Újra elkezdhetjük a folyamatot egy új céllal ????

 

A világ legnagyobb Coach szakmai szervezet az ICF szerint:

 

A coaching az ügyféllel való partneri együttműködés, olyan gondolatébresztő és kreatív folyamat, amely arra inspirálja az ügyfelet, hogy a legtöbbet hozza ki önmagából személyes és szakmai szempontból is.

 

A coaching egyedi szolgáltatás, és elkülönül a terápiától, tanácsadástól, mentoringtól és a  tréningtől egyaránt. Akik résztvevői lesznek egy coaching folyamatnak, megtapasztalhatják annak élményét, hogy:

 

  • másképp látják majd személyes kihívásaikat és lehetőségeiket,
  • megerősödik gondolkodásuk és döntéshozó képességük,
  • fejlődik személyes hatékonyságuk,
  • nő az önbizalmuk, és
  • közelebb kerülnek munkájuk és élet-szerepük beteljesítéséhez.

 

http://www.coachfederation.hu/mi-coaching  

 


 A coaching partneri viszonyon alapuló, az ügyfél szakmai és személyestovábblépését inspiráló folyamat. Támogatja az ügyfelet abban, hogy saját erőforrásait használva meglássa és kipróbálja kompetenciái fejlesztésének, döntései meghozatalának valamint életminősége javításának alternatív módjait.

 


Érdekel, jelentkezem!Ajánlatot kérek!